1 nuotr.Ministrų kabinetas trečiadienį pritarė Darbo kodekso (DK) pakeitimams, kuriais Socialinės apsaugos ir darbo ministerija (SADM) siūlo aiškiau reglamentuoti darbo santykius, stiprinti kolektyvines sutartis ir paprasčiau spręsti darbo ginčus bei streikus.
Pasak socialinės apsaugos ir darbo ministrės Jūratės Zailskienės, siūlomi pakeitimai įgyvendina Vyriausybės programą ir sustiprina darbuotojų apsaugą, kartu didindami profesinių sąjungų ir darbdavių galią derėtis.
„Siūlomi pakeitimai stiprina darbuotojų ir jų atstovų teises, skatina kolektyvinių sutarčių sudarymą, lanksčiau reguliuoja individualius darbo santykius, aiškiau reglamentuoja darbo apmokėjimo bei kolektyvinių ginčų sprendimo tvarką. Visi pasiūlymai buvo išsamiai aptarti su socialiniais partneriais Trišalėje taryboje, tad jie yra toliaregiški ir skatinantys teigiamus pokyčius visiems darbo rinkos dalyviams“, – pranešime cituojama J. Zailskienė.
Pakeitimais numatoma tikslinti individualių darbo santykių reguliavimą – didinti delspinigius už pavėluotą atsiskaitymą, aiškiau reglamentuoti darbo užmokestį priešventinėmis dienomis, atsiskaitymo tvarką nutraukiant darbo sutartį bei išplėsti darbo santykių nutraukimo pagrindus.
Be to, keičiamos ir kitos nuostatos dėl darbo santykių nutraukimo, žalos atlyginimo, motinystės ir tėvystės teisių įgyvendinimo bei kt.
DK pakeitimais taip pat siūloma suteikti daugiau lankstumo aukštos kvalifikacijos darbuotojams, kurių darbo užmokesti siekia mažiau nei du vidutinius darbo užmokesčius.
Jiems būtų užtikrinamos lankstesnės sutarties sąlygos ir iki 6 mėnesių trukmės bandomasis laikotarpis.
Kolektyvių darbo santykių srityje siūloma plėsti kolektyvinių taikymą, suteikti daugiau galimybių dėl atostogų naudojimo ir nuotolinio darbo sąlygų, taip pat stiprinti darbuotojų atstovų dalyvavimą valstybės ar savivaldybės valdomų bendrovių valdybose.
Taip pat planuojama didinti baudas už darbo teisės pažeidimus sprendžiant kolektyvinius ginčus, trumpinti ginčų nagrinėjimo terminus ir valstybės lėšomis apmokėti tarpininkų darbą.
Be to, siūloma efektyvinti streikų reguliavimą – ilginti įspėjamojo streiko trukmę bei numatyti darbuotojų apsaugą po streiko.
Galutinį sprendimą dėl SADM siūlomų DK pataisų dar turės priimti Seimas.
